Text copied to clipboard!

Pavadinimas

Text copied to clipboard!

Slaugos skyriaus vedėjas

Aprašymas

Text copied to clipboard!
Ieškome Slaugos skyriaus vedėjo, kuris būtų atsakingas už slaugos paslaugų organizavimą, kokybės užtikrinimą ir personalo valdymą. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo koordinuoti komandą ir užtikrinti pacientų priežiūros standartų laikymąsi. Slaugos skyriaus vedėjas bendradarbiauja su kitais medicinos specialistais, siekdamas užtikrinti efektyvų ir kokybišką pacientų gydymą bei priežiūrą. Darbo metu reikės planuoti ir organizuoti slaugos personalo darbą, spręsti iškilusias problemas, vykdyti mokymus bei vertinti darbuotojų veiklą. Taip pat svarbu nuolat stebėti ir tobulinti slaugos procesus, laikantis teisės aktų ir sveikatos priežiūros standartų. Ši pozicija reikalauja aukšto atsakomybės jausmo, gebėjimo dirbti spaudimo sąlygomis ir puikių komunikacinių įgūdžių. Jei turite patirties slaugos srityje ir norite vadovauti profesionaliai komandai, kviečiame prisijungti prie mūsų kolektyvo.

Atsakomybės

Text copied to clipboard!
  • Organizuoti ir koordinuoti slaugos skyriaus veiklą.
  • Užtikrinti pacientų priežiūros kokybę ir saugumą.
  • Vadovauti slaugos personalui, planuoti jų darbo grafiką.
  • Vykdyti darbuotojų mokymus ir profesinį tobulėjimą.
  • Bendradarbiauti su gydytojais ir kitais sveikatos priežiūros specialistais.
  • Stebėti ir vertinti slaugos paslaugų kokybę.
  • Spręsti konfliktines situacijas ir problemas skyriuje.
  • Užtikrinti, kad būtų laikomasi teisės aktų ir sveikatos priežiūros standartų.
  • Rengti ataskaitas ir analizes apie skyriaus veiklą.
  • Diegti naujas slaugos praktikas ir tobulinti procesus.

Reikalavimai

Text copied to clipboard!
  • Aukštasis medicinos išsilavinimas slaugos srityje.
  • Patirtis vadovaujant slaugos skyriui ar komandai.
  • Puikūs organizaciniai ir lyderystės įgūdžiai.
  • Gebėjimas dirbti komandoje ir spręsti konfliktus.
  • Žinios apie sveikatos priežiūros teisės aktus ir standartus.
  • Aukštas atsakomybės jausmas ir profesionalumas.
  • Geri komunikaciniai įgūdžiai.
  • Gebėjimas dirbti spaudimo sąlygomis.
  • Kompiuterinio raštingumo pagrindai.
  • Norą nuolat tobulėti ir mokytis.

Galimi interviu klausimai

Text copied to clipboard!
  • Kokia Jūsų patirtis vadovaujant slaugos skyriui?
  • Kaip sprendžiate konfliktines situacijas komandoje?
  • Kaip užtikrinate pacientų priežiūros kokybę?
  • Kokius metodus naudojate darbuotojų motyvacijai?
  • Kaip organizuojate slaugos personalo darbą?
  • Kaip sekate ir diegiate naujas slaugos praktikas?
  • Kaip tvarkotės su stresinėmis situacijomis darbe?
  • Kokias sveikatos priežiūros teisės žinias turite?